ТРАНСФОРМАЦІЯ СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВИХ ВІДНОСИН НА ПІДПРИЄМСТВАХ ЗАЛІЗНИЧНОГО ТРАНСПОРТУ
Анотація
В статті доведено, що людина є джерелом знань, умінь та новаторських можливостей підприємств залізничного транспорту. Встановлено, що наразі світ та національна економіка відчувають трансформаційні процеси спричинені становленням цифровізації. Цей факт активує цифрові зміни в усіх сферах діяльності підприємств залізничного транспорту. Трансформації торкнулися також кадрових ресурсів. Спостерігається трансформація моделі соціально-трудових відносин на підприємствах залізничного транспорту, що спричиняє зміну: роду та характеру зайнятості, вимог до професійних компетенцій працівників, моделі управління персоналом, системи підготовки та розвитку персоналу. Трансформації кадрового капіталу відбуваються на фоні запровадження воєнного стану в державі, негативних змін на ринку праці України, а також критичного фінансово-економічного положення підприємств залізничного транспорту. Це обумовлює формування нових концепцій, форм та методів управління трудовим капіталом відповідно до умов сьогодення.
Посилання
Dykan V., Tokmakova I., Ovchynnikova V., Obruch G., Korin M. Strategic management of innovation activity of railway enterprises within digital changes in the industry. AIP Conference Proceeding. 2023. Vol. 2490. Is. 1. URL: https://pubs.aip.org/aip/acp/article-abstract/2490/1/070003/2928235/Strategic-management-of-innovation-activity-of?redirectedFrom=fulltext
Токмакова І.В., Овчиннікова В.О., Корінь М.В. Структурно- організаційні трансформації на залізничному транспорті як основа його інтеграції в європейський транспортно-логістичний простір. Адаптивне управління підприємствами в умовах неотехно-логічного відтворення: колективна монографія. Київ : ФОП Маслаков, 2020. C. 213–219.
Овчиннікова В.О., Пашинський С.А. Стратегічне управління знаннями на підприємстві. Інфраструктура ринку. Одеса : ПНДІЕІ, 2019. № 33. С. 110–115.
Токмакова І.В., Овчиннікова В.О., Корінь М.В., Остапюк Б.Б. Управління розвитком персоналу підприємств залізничного транспорту в умовах цифровізації. Вісник економіки транспорту і промисловості. Харків : УкрДУЗТ, 2021. № 74. С. 139–149.
Статистичні дані про Українські залізниці. Міністерство інфраструктури України: веб-сайт. URL: https://mtu.gov.ua/content/statistichni-dani-pro-ukrainski-zaliznici.html
УЗ планує скорочення кількості працівників у 2022 році. URL: https://www.railinsider.com.ua/uz-planuye-skorochennya-praczivnykiv-u-2022-roczi/
Зарплата залізничників скоротилася в червні та була однією з найнижчих в Україні. URL: https://www.railinsider.com.ua/zarplata-zaliznychnykiv-skorotylasya-v-chervni-ta-bula-odniyeyu-z-najnyzhchyh-v-ukrayini/
Що треба знати про український ринок праці у 2024 році? Дослідження та аналітика. URL: https://budni.robota.ua/career/shho-treba-znati-pro-ukrayinskiy-rinok-pratsi-u-2024-rotsi-doslidzhennya-ta-analitika-vid-robota-ua.
Харківщина вже не серед лідерів: що відбулося на ринку праці в червні. URL: https://www.work.ua/ru/articles/analytics/3308/
Dykan V., Tokmakova I., Ovchynnikova V., Obruch G., Korin M. (2023) Strategic management of innovation activity of railway enterprises within digital changes in the industry. AIP Conference Proceeding. Vol. 2490, is. 1. Available at: https://pubs.aip.org/aip/acp/article-abstract/2490/1/070003/2928235/Strategic-management-of-innovation-activity-of?redirectedFrom=fulltext
Tokmakova I. V., Ovchynnikova V. O., Korin M. V. (2020) Strukturno- orhanizatsiyni transformatsiyi na zaliznychnomu transporti yak osnova yoho intehratsiyi v yevropeysʹkyy transportno-lohistychnyy prostir [Structural and organizational transformations in railway transport as a basis for its integration into the European transport and logistics space]. Adaptive management of enterprises in conditions of neotechnological reproduction: collective monograph. Kyiv: FOP Maslakov, pp. 213–219.
Ovchynnikova V. O., Pashynskyi S. A. (2019) Stratehichne upravlinnya znannyamy na pidpryyemstvi [Strategic knowledge management at the enterprise]. Market infrastructure: an electronic scientific and practical journal. Odesa: PNDIEI. No. 33, pp. 110–115.
Tokmakova I. V., Ovchynnikova V. O., Korin M. V., Ostapyuk B. B. (2021) Upravlinnya rozvytkom personalu pidpryyemstv zaliznychnoho transportu v umovakh tsyfrovizatsiyi [Management of personnel development of railway transport enterprises in conditions of digitalization]. Bulletin of the economy of transport and industry: a collection of scientific and practical articles. Kharkiv: UkrDUZT. No. 74, pp. 139–149.
Statystychni dani pro Ukrayinsʹki zaliznytsi [Statistical data on Ukrainian Railways]. Ministry of Infrastructure of Ukraine: website. Available at: https://mtu.gov.ua/content/statistichni-dani-pro-ukrainski-zaliznici.html
UZ planuye skorochennya kilʹkosti pratsivnykiv u 2022 rotsi [UZ plans to reduce the number of employees in 2022]. Available at: https://www.railinsider.com.ua/uz-planuye-skorochennya-praczivnykiv-u-2022-roczi/
Zarplata zaliznychnykiv skorotylasya v chervni ta bula odniyeyu z naynyzhchykh v Ukrayini [The salary of railway workers decreased in June and was one of the lowest in Ukraine]. Available at: https://www.railinsider.com.ua/zarplata-zaliznychnykiv-skorotylasya-v-chervni-ta-bula-odniyeyu-z-najnyzhchyh-v-ukrayini/
Shcho treba znaty pro ukrayinsʹkyy rynok pratsi u 2024 rotsi? Doslidzhennya ta analityka [What should you know about the Ukrainian labor market in 2024? Research and analytics]. Available at: https://budni.robota.ua/career/shho-treba-znati-pro-ukrayinskiy-rinok-pratsi-u-2024-rotsi-doslidzhennya-ta-analitika-vid-robota-ua
Kharkivshchyna vzhe ne sered lideriv: shcho vidbulosya na rynku pratsi v chervni [Kharkiv region is no longer among the leaders: what happened on the labor market in June]. Available at: https://www.work.ua/ru/articles/analytics/3308/
